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员工生孩子后,领导去看望她给了1千元红包,怎么做账务处理,这样入可以吗:

借:管理费用福利费,

贷:应付职工薪酬-福利费

借:应付职工福薪酬-福利费

贷:库存现金

2025年02月09日 | 1474人阅读
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    进行账务处理:在实际支付红包时,借记“应付职工薪酬——职工福利费”1000元,贷记“库存现金”或“银行存款”1000元。即:

    借:应付职工薪酬——职工福利费 1000

    贷:库存现金/银行存款 1000

     

    分配福利费:月末时,需要将“应付职工薪酬——职工福利费”分配到相关成本费用科目。如果该员工属于管理部门,就借记“管理费用——职工福利费”;若属于销售部门,就借记“销售费用——职工福利费”等,贷记“应付职工薪酬——职工福利费”。假设该员工属于管理部门,账务处理为:

    借:管理费用——职工福利费 1000

    贷:应付职工薪酬——职工福利费 1000

     

    在企业所得税汇算清缴时,职工福利费在不超过工资薪金总额14%的部分,准予在税前扣除。


    2025年02月10日
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周z

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